2025年3月1日，公(gong)司(si) 2025 年度工(gong)作會議(yi)在(zai)公(gong)司(si)上下的共(gong)同努力下，圓滿完成各(ge)項議(yi)程。公(gong)司(si)領導(dao)及各(ge)部(bu)門負責(ze)人、優秀員工(gong)代表(biao)、調休人員136人列席參(can)加了(le)會議(yi)。

這次會議(yi)是以黨(dang)的二十(shi)屆三中全會為指導(dao)，認真(zhen)貫徹深化自信(xin)自強(qiang)、守正創新、踔厲奮發、勇毅前行的二十(shi)大(da)會議(yi)精神(shen)，全面深化改(gai)革的關鍵(jian)時期召(zhao)開的一次重要(yao)會議(yi)。

會議總結(jie)了(le)2024年(nian)度(du)的主(zhu)(zhu)要工作(zuo)(zuo)成績，認真查(cha)缺補漏，冷靜(jing)分析當前(qian)面臨的嚴峻(jun)形勢(shi)，明確今(jin)年(nian)的主(zhu)(zhu)要任務和(he)目(mu)標，動員鼓(gu)舞全(quan)體(ti)員工，以創(chuang)新發展為主(zhu)(zhu)線，主(zhu)(zhu)動適應新常態(tai)，堅定信心、振(zhen)奮(fen)精神、迎難而上、開拓創(chuang)新，為全(quan)面完成2025年(nian)度(du)的安全(quan)、經(jing)營工作(zuo)(zuo)目(mu)標而努力奮(fen)斗！

會上，齊建新(xin)(xin)總(zong)(zong)經(jing)理做了(le)題(ti)為《蓄勢(shi)聚能籌遠略，揚(yang)帆破(po)浪起新(xin)(xin)航》的(de)(de)工作報告。齊總(zong)(zong)的(de)(de)報告，客觀總(zong)(zong)結(jie)了(le)2024年的(de)(de)工作，充(chong)分(fen)肯定了(le)公司去年所(suo)取得的(de)(de)成(cheng)績(ji)，深(shen)刻分(fen)析(xi)了(le)公司面臨(lin)的(de)(de)形勢(shi)，從戰略和(he)全局的(de)(de)高度，提出了(le)當前和(he)今后一個時期公司經(jing)營發展進程中最關(guan)鍵(jian)、最急需(xu)解決的(de)(de)重要(yao)問題(ti)，部署了(le)今年要(yao)具(ju)體抓好的(de)(de)重點工作。

回顧(gu)2024年，在企業需求持(chi)續升(sheng)(sheng)級、技術(shu)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)標準日益提升(sheng)(sheng)、市(shi)(shi)場競爭日趨激(ji)烈的(de)(de)復(fu)雜環境下，宏恒公(gong)司(si)憑(ping)借腳(jiao)踏(ta)實(shi)地的(de)(de)韌(ren)勁、矢志不渝(yu)的(de)(de)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)精神，贏得了客戶的(de)(de)認可(ke)與(yu)肯定。未來，我們仍(reng)將守(shou)正創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)、擁抱(bao)機遇、推動變革。以更具(ju)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)性的(de)(de)規(gui)劃策略深挖潛力、重塑動能、鞏固(gu)核心競爭力，以更為(wei)開放的(de)(de)姿態擁抱(bao)市(shi)(shi)場、擴寬思(si)(si)路(lu)(lu)(lu)、深挖價值(zhi)，圍繞“安全第一(yi)、用戶至上”這一(yi)方向(xiang)，謀(mou)篇布局，探索多(duo)元化路(lu)(lu)(lu)徑，為(wei)宏恒公(gong)司(si)穩(wen)定邁步(bu)(bu)、長遠發(fa)展注(zhu)入新(xin)(xin)動能。進一(yi)步(bu)(bu)增(zeng)強工(gong)作(zuo)的(de)(de)緊迫(po)感，進一(yi)步(bu)(bu)明確工(gong)作(zuo)思(si)(si)路(lu)(lu)(lu)，進一(yi)步(bu)(bu)突出工(gong)作(zuo)重點，全面完成(cheng)年度目標任(ren)務，開創(chuang)(chuang)公(gong)司(si)發(fa)展新(xin)(xin)局面。

《安全標兵》

《優秀員(yuan)工》

《先進集體》

在過去的一(yi)年里，面對機(ji)遇與(yu)挑戰，宏(hong)(hong)恒(heng)人展(zhan)現出了(le)前所(suo)未有的堅(jian)強意志與(yu)創造力(li)。充分發(fa)揮主(zhu)觀能(neng)動性，拼(pin)搏進取、勤奮工(gong)(gong)作(zuo)，通(tong)過各部門通(tong)力(li)配合，全(quan)體(ti)員工(gong)(gong)共同努力(li)，促進了(le)宏(hong)(hong)恒(heng)公司(si)的穩定(ding)快(kuai)速(su)發(fa)展(zhan)。在此過程(cheng)中(zhong)，涌現出了(le)一(yi)批為(wei)企業發(fa)展(zhan)不(bu)辭(ci)辛苦、無(wu)私奉獻、有工(gong)(gong)作(zuo)責任感的優秀員工(gong)(gong)以及具有團隊協作(zuo)精(jing)神的先進集體(ti)。他們用實際行動詮(quan)釋了(le)優秀不(bu)僅是(shi)一(yi)種結果，更是(shi)一(yi)種態度，一(yi)種始終(zhong)如一(yi)的堅(jian)持與(yu)追求。全(quan)體(ti)員工(gong)(gong)都要以先進為(wei)榜樣，在工(gong)(gong)作(zuo)中(zhong)積極(ji)進取，不(bu)斷創新，為(wei)公司(si)的更好發(fa)展(zhan)貢獻自己的力(li)量！

董事(shi)長(chang)與總(zong)經理簽(qian)訂《2025年(nian)度經營(ying)管理責(ze)任書》

最后(hou)，董事長(chang)王東杰做(zuo)重要講話。

回顧(gu)2024年，經(jing)濟下(xia)行壓力加(jia)大，新業務(wu)增速明顯下(xia)滑，鐵(tie)路改革加(jia)快推進，鐵(tie)路發(fa)展任(ren)務(wu)艱巨，公司經(jing)營形勢嚴峻，困難(nan)矛盾相互交織(zhi)，面臨著很大挑戰和考驗(yan)。因此(ci)，需要我們進一步(bu)加(jia)強責任(ren)落(luo)實(shi)，突(tu)出制度保障，把(ba)(ba)強化(hua)日常管理作為出發(fa)點(dian)和落(luo)腳(jiao)點(dian)，把(ba)(ba)人才培(pei)養(yang)作為夯實(shi)團隊實(shi)力的關鍵(jian)根(gen)基，把(ba)(ba)滿(man)足(zu)業主需求實(shi)現互利共贏優(you)化(hua)深度服務(wu)作為項目推進的穩固防線。

要通(tong)過對經(jing)營(ying)指(zhi)標(biao)(biao)完成情(qing)況(kuang)及(ji)(ji)經(jing)營(ying)形勢(shi)進(jin)行分(fen)析，深刻剖析公司在(zai)市場(chang)競(jing)爭中存在(zai)的(de)(de)短(duan)板(ban)及(ji)(ji)在(zai)經(jing)營(ying)管理(li)工作中存在(zai)的(de)(de)問題和(he)不(bu)足，進(jin)一(yi)步(bu)暢通(tong)市場(chang)信息溝通(tong)渠(qu)道(dao)和(he)平(ping)臺，加(jia)強對政(zheng)策(ce)法規的(de)(de)研究和(he)對市場(chang)形勢(shi)的(de)(de)研判，準確(que)把(ba)握市場(chang)脈搏，用(yong)足用(yong)活(huo)政(zheng)策(ce)、向政(zheng)策(ce)要效益。各(ge)部門要進(jin)一(yi)步(bu)明確(que)目標(biao)(biao)任(ren)務和(he)時間節(jie)點(dian)，認真分(fen)解任(ren)務，加(jia)強工作過程(cheng)的(de)(de)指(zhi)導(dao)和(he)督導(dao)力(li)度，確(que)保(bao)節(jie)點(dian)控制到(dao)位(wei)，過程(cheng)管控到(dao)位(wei)，閉環(huan)落實到(dao)位(wei)，從而(er)以(yi)踏石(shi)留(liu)印、抓鐵(tie)有痕的(de)(de)作風推進(jin)公司各(ge)項工作任(ren)務的(de)(de)完成，為實現全(quan)年各(ge)項工作任(ren)務目標(biao)(biao)做出積極貢(gong)獻。

堅持(chi)(chi)科學發(fa)展(zhan)和安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)發(fa)展(zhan)，全(quan)(quan)(quan)面落(luo)實電(dian)力安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)責(ze)任(ren)(ren)。各部門要將落(luo)實安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)主(zhu)體(ti)責(ze)任(ren)(ren)作為一項長期任(ren)(ren)務(wu)來抓(zhua)，進(jin)一步(bu)建(jian)立完善安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)責(ze)任(ren)(ren)體(ti)系。要強化安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)責(ze)任(ren)(ren)制(zhi)到位管(guan)控(kong)，繼(ji)續開(kai)展(zhan)安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)管(guan)理(li)(li)(li)提升活動，深化安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)風險管(guan)控(kong)，深入開(kai)展(zhan)隱(yin)患排查，規范安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)監督管(guan)理(li)(li)(li)， 加強應急體(ti)系建(jian)設(she)，進(jin)一步(bu)提升安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)風險管(guan)理(li)(li)(li)體(ti)系運轉質(zhi)量，推進(jin)設(she)備規范化管(guan)理(li)(li)(li)，充分發(fa)揮信息化建(jian)設(she)決策(ce)支持(chi)(chi)與輔助作用(yong)，不斷提升安(an)(an)(an)(an)全(quan)(quan)(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)管(guan)理(li)(li)(li)水平。

加強工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)落(luo)實(shi)，無論是做決策還是辦(ban)事(shi)情(qing)(qing)(qing)，都要從實(shi)際出發(fa)，與(yu)時俱(ju)進。要進一(yi)步(bu)創新工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)方(fang)法，克(ke)服重安(an)排(pai)部署、輕督(du)促落(luo)實(shi)的傾向，做到每一(yi)項工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)都有安(an)排(pai)、有檢查、有評估、有獎懲。要進一(yi)步(bu)做好工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)落(luo)實(shi)的信息反饋工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，涉及重點工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)、重要指標的進展情(qing)(qing)(qing)況(kuang)，要及時做好信息溝通，以便了(le)解動態，掌握情(qing)(qing)(qing)況(kuang)。要對照簽訂的經營管理(li)責(ze)(ze)任書，根據任務完成情(qing)(qing)(qing)況(kuang)，嚴(yan)格進行問責(ze)(ze)，敢于動真碰(peng)硬。要堅持說干就(jiu)干、干就(jiu)干好，確保各項工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)善始善終(zhong)、善作(zuo)(zuo)善成。

進一步深化以人為本的工(gong)(gong)作作風，關心(xin)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)身心(xin)健康，及時關注(zhu)和了解員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)的思想(xiang)變化，促(cu)進干部(bu)職工(gong)(gong)的全(quan)(quan)面(mian)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)，維(wei)護(hu)(hu)公(gong)司(si)穩定(ding)，加強公(gong)司(si)文化建(jian)設，積極(ji)發(fa)(fa)揮企業文化的思想(xiang)引領作用。按照(zhao)公(gong)司(si)要求，策劃開展(zhan)(zhan)(zhan)好干部(bu)職工(gong)(gong)培(pei)訓(xun)班、“崗位技能大比武”等活動，為宏恒公(gong)司(si)規模(mo)增長與(yu)長遠發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)注(zhu)入新動能。推進勞(lao)模(mo)工(gong)(gong)匠(jiang)室建(jian)設，大力宣傳選樹先進典型(xing)，傳遞企業內(nei)部(bu)正能量。強化正面(mian)引導，號召和激勵(li)全(quan)(quan)體員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)把思想(xiang)統一到干事創業上(shang)來，把行(xing)動落(luo)實到實現(xian)全(quan)(quan)年工(gong)(gong)作目標上(shang)來，共(gong)同珍惜、維(wei)護(hu)(hu)風正氣順、和諧穩定(ding)的良好局面(mian)。

新的(de)(de)(de)征程已經開(kai)啟，戰鼓聲聲催奮進，藍圖繪(hui)就(jiu)待攻堅(jian)。讓我們(men)以飽(bao)滿的(de)(de)(de)熱情、昂揚(yang)的(de)(de)(de)斗志、務實的(de)(de)(de)作風、時不我待的(de)(de)(de)精神，抓好各方(fang)面工作的(de)(de)(de)推(tui)進和落實，共同開(kai)啟宏恒(heng)公司新篇(pian)章！